VISION ET MISSION
Creashock s’est lancée pour mission d’aider les entreprises, et leurs employés, à développer des pensées créatives afin qu’elles puissent imaginer par elles-mêmes des solutions et des alternatives face aux défis et problèmes qu’elles peuvent rencontrer.
Contrairement à la pensée générale, penser d’une manière créative n’est pas uniquement quelque chose d’inné, mais également une compétence que l’on peut apprendre. Nous disposons d’un cerveau incroyable avec beaucoup de possibilités. C’est comme si vous aviez une voiture avec six vitesses et que vous n’en utilisiez que trois ou quatre.
De même, dans la plupart des organisations, il est opportun de mieux impliquer les employés dans le processus d’imagination et de réalisation des idées. Les organisations qui font ainsi le maximum pour dévélopper la créativité individuelle des employés, et qui stimulent l’innovation collective, disposent alors d’une force d’innovation incroyable.
De fait, les employés deviennent plus entreprenants et optimistes. Ils développent mieux leurs talents et deviennent alors plus positifs dans leur vie, et donc au travail. De cette manière, l’organisation crée une prospérité durable et contribue au bien-être et bonheur de chaque employé.
Creashock aide les organisations et leurs employés à penser différement, à oser faire et à mettre en oeuvre leurs idées. Cela passe par des trajets d’innovation, des formations, des brainstorms et des présentations.
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